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Les organes sociaux
de la société anonyme en Pologne
4. Les organes sociaux
La société est dirigée et
représentée par un directoire d’un ou plusieurs membres, personnes physiques
uniquement, qui peuvent être nommés parmi les actionnaires ou en dehors de
ceux-ci. Le Code ne plafonne pas le nombre de ses membres.
Toutes les compétences qui ne sont
pas réservées expressément au profit des autres organes sociaux, relèvent de la
prérogative du directoire.
Si toutes les actions de la société
sont détenues par un actionnaire unique, membre unique du directoire, tout acte
juridique entre la société et cet actionnaire requiert un acte notarié.
Les membres du directoire sont
nommés par le conseil de surveillance pour une durée de 5 ans maximum. Ils sont
révocables par le conseil de surveillance ou l’assemblée générale. Les
décisions du directoire sont prises à la majorité absolue des voix. Les statuts
peuvent accorder au Président du directoire une voix prépondérante dans les
réunions du directoire.
Le mandat de membre du directoire
est renouvelable pour une durée de 5 ans maximum. La nomination et la
révocation du directoire sont effectuées, sauf disposition contraire des
statuts, par le conseil de surveillance.
- Le conseil de surveillance (ou commission de révison)
Le conseil de surveillance est
composé au minimum de 3 membres (5 dans les sociétés cotées), personnes
physiques uniquement, nommés pour une durée de 5 ans maximum et révocables à
tout moment par l’assemblée générale.
Les décisions sont prises à la
majorité absolue.
Les compétences principales du conseil
de surveillance, outre le contrôle permanent de l’activité de la société,
consistent en l’examen des comptes sociaux soumis à l’approbation de
l’assemblée générale.
Le conseil de surveillance peut être
convoqué par le directoire ou un membre du conseil de surveillance. Il est tenu
de se réunir au moins 3 fois par exercice social.
L’assemblée générale ordinaire peut
être convoquée par le directoire, le conseil de surveillance et toute autre
personne indiquée dans les statuts (par ex. les créanciers).
L’assemblée générale ordinaire doit
se réunir dans le délai de 6 mois de la clôture de l’exercice social. L’assemblée
générale ordinaire ou extraordinaire adopte ses résolutions en principe à la majorité absolue.
L’assemblée générale ordinaire a
notamment pour objet :
- l’examen et l’approbation du
rapport du directoire et du rapport financier relatifs à l’exercice précédent - l’adoption de la résolution relative à l’affectation du résultat - l’octroi du quitus aux membres des organes de la société au titre de leurs fonctions
L’assemblées générales
extraordinaires peut notamment statuer, à la majorité des trois quarts des
voix, sur :
- la modification des statuts de la
société
- l’augmentation et la réduction du
capital social
- la cession ou la mise en location
de l’entreprise
- la dissolution de la société
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